Zapraszamy do zapoznania się z ofertą pracy w naszym Przedsiębiorstwie:

Twój zakres obowiązków:

• diagnostyka oraz usuwanie usterek mechanicznych w autobusach spalinowych i elektrycznych,

• wykonywanie przeglądów technicznych, napraw bieżących oraz prac konserwacyjnych,

• przygotowywanie pojazdów do bezpiecznej i niezawodnej eksploatacji,

• wymiana i naprawa podzespołów oraz części eksploatacyjnych,

• kontrola stanu technicznego pojazdów oraz identyfikacja przyczyn awarii,

• prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywanymi naprawami i przeglądami,

• współpraca z pracownikami warsztatu oraz innymi komórkami Spółki w zakresie utrzymania taboru,

• dbanie o wysoką jakość wykonywanych prac,

• dbałość o powierzone narzędzia, urządzenia i stanowisko pracy,

• zgłaszanie oraz proponowanie usprawnień i obszarów do optymalizacji w zakresie utrzymania i eksploatacji floty,

• przestrzeganie zasad BHP oraz obowiązujących procedur technicznych.

Nasze wymagania:

• wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne o profilu samochodowym (mile widziane),

• umiejętność wykonywania napraw mechanicznych oraz podstawowej diagnostyki pojazdów,

• znajomość budowy i zasad eksploatacji pojazdów samochodowych,

• umiejętność obsługi komputera oraz urządzeń diagnostycznych,

• odpowiedzialność, samodzielność i dobra organizacja pracy,

• umiejętność pracy w zespole,

• prawo jazdy kat. B,

• gotowość do pracy zmianowej zgodnie z obowiązującym harmonogramem (system pracy ciągłej).

To oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

• wynagrodzenie w wysokości 6 880 zł brutto miesięcznie (wyliczone na podstawie stawki godzinowej zgodnie z obowiązującym regulaminem wynagradzania),

• szkolenie stanowiskowe oraz możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych,

• bogaty pakiet świadczeń socjalnych, w tym dofinansowanie wypoczynku, świadczenia świąteczne dla pracowników i ich dzieci oraz inne formy wsparcia,

• preferencyjne warunki korzystania z usług Spółki – bilet wolnej jazdy dla pracownika i członka najbliższej rodziny,

• możliwość uczestnictwa w Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK),

• prywatną opiekę medyczną,

• grupowe ubezpieczenie na życie,

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV, wraz z klauzulą dotyczącą przetwarzania danych osobowych (RODO), na adres e-mail: [email protected]

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Zapraszamy do wzięcia udziału w postępowaniu na sprzedaż autobusów używanych:

• Oferta (*.pdf)
• Formularz Ofertowy (*.pdf)

19 czerwca (piątek) rozpoczęliśmy eksploatację nowej serii autobusów elektrycznych.

Pojazdy wyposażone są m.in. w:
• całopojazdową klimatyzację,
• zmodernizowany system informacji pasażerskiej,
• ładowarki do urządzeń mobilnych,
• routery umożliwające dostęp do bezpłatnego internetu poprzez Wi-Fi.

Nowe elektrobusy wyróżniają się także odświeżonym designem, a siedzenia obszyto łatwą w utrzymaniu czystości ekoskórą.

Pierwszy pojazd zadebiutował na linii 304 o godz. 9:36. Kolejne autobusy będą sukcesywnie wdrażane do ruchu.

Zapraszamy do zapoznania się z ofertą pracy w naszym Przedsiębiorstwie:

Twój zakres obowiązków:

· prowadzenie autobusu zgodnie z zasadami ruchu drogowego oraz ustalonym rozkładem jazdy,

· bezpieczny przewóz pasażerów,

· prawidłowa eksploatacja autobusu, dbanie o powierzone mienie,

· zachowanie punktualności przy przyjazdach i odjazdach z przystanków,

· praca według wcześniej ustalonego grafiku,

· utrzymywanie wysokiego standardu obsługi pasażerów, w tym udzielanie informacji, pomoc, sprzedaż biletów oraz kulturalna komunikacja.

Nasze wymagania:

· prawo jazdy kategorii D,

· aktualne świadectwo kwalifikacji zawodowej w zakresie przewozu osób,

· aktualne badania lekarskie oraz psychotechniczne,

· odporność na stres,

· dyspozycyjność od poniedziałku do niedzieli (praca zmianowa wg. grafiku w systemie równoważnym czasu pracy),

· dbałość o profesjonalną i uprzejmą obsługę pasażerów na każdym etapie realizacji przewozów.

To oferujemy:

· stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

· niezbędne przygotowanie do pracy na stanowisku

· szkolenie stanowiskowe,

· kierowanie nowoczesnymi pojazdami (w większości elektrycznymi),

· bogaty pakiet socjalny (wczasy „pod gruszą”, bony świąteczne dla pracowników i ich dzieci, dofinansowanie do wypoczynku rodzinnego itp.)

· preferencyjne warunki korzystania z usług własnych – bilet wolnej jazdy dla pracownika oraz członka najbliższej rodziny,

· dostęp do Pracowniczych Planów Kapitałowych,

· prywatna opieka zdrowotna,

· ubezpieczenie grupowe na życie,

· wynagrodzenie 6 850,00 zł brutto miesięcznie (wyliczone na podstawie stawki godzinowej zgodnie z wewnętrznym regulaminem wynagradzania).

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV, wraz z klauzulą dotyczącą przetwarzania danych osobowych (RODO), na adres e-mail: [email protected]

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Cwiczenia ewakuacyjne – bezpieczeństwo i profesjonalne przygotowanie są priorytetem Spółki.

W trosce o najwyższe standardy bezpieczeństwa pracowników oraz ciągłość funkcjonowania przedsiębiorstwa, przeprowadziliśmy kompleksowe ćwiczenia ewakuacyjne na terenie swojej bazy techniczno-eksploatacyjnej.

Celem ćwiczeń było praktyczne sprawdzenie obowiązujących procedur bezpieczeństwa, organizacji ewakuacji oraz gotowości pracowników do działania w sytuacjach wymagających szybkiej i skoordynowanej reakcji. Scenariusz ćwiczeń zakładał wystąpienie zagrożenia wymagającego natychmiastowego opuszczenia obiektu przez osoby przebywające na jego terenie.

Podczas działań zweryfikowano między innymi skuteczność działania systemów alarmowania , drożność dróg ewakuacyjnych, czas potrzebny do opuszczenia obiektów oraz współpracę pomiędzy poszczególnymi komórkami organizacyjnymi Spółki, a służbami ratunkowymi.

– Bezpieczeństwo pracowników, pasażerów oraz infrastruktury PKM Jaworzno jest jednym z naszych najważniejszych priorytetów. Regularne ćwiczenia pozwalają nie tylko sprawdzić obowiązujące procedury, ale przede wszystkim budować świadomość i przygotowanie naszych pracowników na sytuacje kryzysowe i niestandardowe. Dzięki temu możemy zapewniać mieszkańcom usługi na najwyższym poziomie – podkreśla Zarząd PKM Jaworzno.

Ćwiczenia przebiegły zgodnie z założeniami, a ich wyniki będą podstawą do dalszego doskonalenia procedur bezpieczeństwa obowiązujących w Spółce. Tego typu działania są elementem systematycznie realizowanej polityki zarządzania bezpieczeństwem i stanowią ważny element budowania nowoczesnej oraz odpowiedzialnej organizacji.

PKM Jaworzno konsekwentnie inwestuje nie tylko w nowoczesny tabor i rozwój infrastruktury, ale również w podnoszenie standardów bezpieczeństwa oraz przygotowanie personelu do skutecznego reagowania w sytuacjach nadzwyczajnych.

PKM Jaworzno – bezpieczny transport każdego dnia.